数字で見るエンジニア正社員(無期雇用派遣)

Modisのエンジニア正社員にまつわる数字をご紹介します。

男女比

女性21% 男性79%
  • 2019年8月時点

年代の割合

20代13% 30代39% 40代40% 50代8%
  • 2019年8月時点

職種

ファーム1% ネットワーク41% ソフト31% サーバ15% エレクトロニクス7% メカトロニクス5% ファーム1%
  • 2019年8月時点

配属エリア

関西(大阪、京都、滋賀、兵庫)15% 首都圏(東京、神奈川、千葉、埼玉)79% 東海(愛知、岐阜、三重)6%
  • 2019年8月時点

年収アップした社員の割合

約8割
  • 2019年8月時点

入社後年収平均アップ額

10%未満30% 10%以上20%未満37% 20%以上30%未満14% 30%以上40%未満9% 40%以上10%
  • 前職比較で年収増となった人のアップ率
  • 2019年8月時点

女性社員の育児休暇取得

100%
  • 2019年8月現在

平均残業時間

10.8時間
  • 2019年8月現在

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