エンジニア正社員
(無期雇用派遣)

Modis では、高賃金還元率と地域限定派遣による一人ひとりのエンジニアが納得性の高いビジネスモデルを目指しています。

Modisの無期雇用派遣の特長

人材サービスのリーディングカンパニーでのエンジニア正社員

アデコグループは、60を超える国と地域5,100拠点以上で事業展開する人材サービスのグローバルリーダーです。日本では30年を超える実績のもと、人材派遣、人材紹介、アウトソーシングなど、あらゆるサービスを数多くのお客さまにご提供しています。Modisのエンジニア正社員は、アデコグループの社員として、安定した環境でスキルを活かし活躍いただくことができます。

勤務地は地域限定

Modisのエンジニア正社員は、ご希望に応じた地域で働くことができます。関東・関西・東海エリアのプロジェクトとなり、原則として転居を伴う転勤はありません。また、「勤務エリアを変えたい」といったご事情が生じた場合は、その都度、ご相談に応じることも可能です。好きな街で安心して働き続けられるようサポートいたします。

高賃金還元率

Modisでは、先端テクノロジーを活用し、Modisにかかわるさまざまな業務プロセスを効率化・最適化することにより、社内業務の費用を最小に抑え、エンジニア正社員の賃金に還元できる仕組みをご用意しています。また、就業実績・評価によって年2回賃金改定を行い、長期的に安定して働き続けることができます。

エンジニア正社員(無期雇用派遣)とは

無期雇用派遣とは、アデコ株式会社に社員として採用され、Modisと取引のある企業へ派遣という形で配属される働き方です。無期の雇用契約となるため、安定して働くことができます。有期雇用派遣(登録型派遣)と違い、仮に派遣先企業が決まっていない期間があったとしても、アデコのエンジニア正社員としてお給料が支払われます。

Modis エンジニア正社員雇用

SIer、通信キャリア、コンサルティングファーム、シンクタンク、宇宙・航空機器、自動車、自動車部品、ロボット、携帯電話、半導体、精密機器などの優良メーカーをはじめ、さまざまな業界、規模の企業と多数の取引実績があります。

配属先企業 10,000社 1,500件を超える案件

こんな方にオススメ

  • 派遣で働いているが、法改正により今の現場で続けられなくなるのが不安。
  • 安定した会社で安心して長く働きたい。
  • 遅くまで残業しているが残業代が出ない。
  • 処遇制度が不透明で、どうすれば年収を上げることができるのかが分からず不満に思っている。
  • 技術力は上がっているのに給料が上がらない。
  • スキルや能力をしっかり評価してほしい。
  • 労働条件や待遇に不安・不満がある。
  • キャリアアップをしながらスキルも給与も上げたい。

エンジニア正社員インタビュー

募集要項

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